Izuzetno visoke stope nezaposlenosti mladih uzrokuju njihov odlazak iz zemlje, jer većina ih vidi alternativu u odlasku u inozemstvo radi zaposlenja i općenito boljeg životnog standarda.

Prema podacima iz 2014. Godine, u Federaciji BiH stopa nezaposlenosti među mladima u dobi od 15 do 24 godine iznosi 67,1 posto, od toga 66,7 posto za muškarce i 67 posto za žene. Najveća stopa nezaposlenosti u ukupnoj populaciji evidentirana je kod osoba sa srednjoškolskim ili nižim obrazovanjem (72,9 posto).

Frapantan je podatak da je u periodu od 1995. do 2012. godine čak 150.000 mladih napustilo BiH, a s obzirom na to da se stanje ne mijenja, ta brojka raste. Broj mladih koji rade posao za koji se nisu školovali raste. Više od polovine zaposlenih mladih ne radi posao za koji se obrazovala. Sve je veći broj onih koji se prijavljuju na apsolutno svaki oglas za posao koji ugledaju.

Tuzla je posljednjih dana oblijepljena oglasom za posao koji je napisan flomasterom na listu papira i zalijepljen na nekoliko lokacija u centru grada. Pretpostavljamo da se poslodavac trenutno nalazi na odmoru u našem gradu i da je upravo ovakav način odabrao da problem deficita radnica riješi u što kraćem vremenu, do povratka u Austriju.

“Potrebna žena do 45. godina za rad u restoranu u Austriji. Za poslove čišćenja kuhinje, peglanje. Da je vrijedna, uredna, da je antipušač I da ima gotov pasoš. Porukom dostaviti kratak opis i radno iskustvo. Plata 800 eura.” navedeno je u oglasu uz kontakt broj telefona. (Tuzlanski.ba)